Бос жұмыс орындары

Вакансия туралы

Бас менеджер келесі біліктілік талаптарына сай болуы керек:

1) жоғары (немесе жоғары оқу орнынан кейінгі) экономикалық білім;

2) Департамент қызметінің бағыты бойынша жұмыс өтілі кемінде 3 (үш) жыл;

3) Қоғамның қызметін, сондай-ақ сақтандыру және кепілдік беру мәселелерін регламенттейтін Қазақстан Республикасының заңнамалық және өзге де нормативтік құқықтық актілерін білу.

Бас менеджердің міндеттері мен функциялары

2. Міндеттерді іске асыру мақсатында бас менеджер мынадай міндеттерді орындайды:

1-міндет ("тарту" бағыты бойынша): жаңа экспорттаушы компаниялардың санын ұлғайту жолымен шикізаттық емес сектор экспортының өсуін қолдау, қабылданған сақтандыру міндеттемелерінің көлемін ұлғайту, мемлекеттік қолдау шараларын көрсету кезінде жасалған экспорттық келісімшарттардың саны мен сомасын ұлғайту.

Функциялар:

1) scoring-талдауды немесе оны беру шарттарын өзгертуді көздейтін өтінімдер бойынша сақтандыру қорғауын ұсынудың қаралатын мәселесі бойынша Қоғамның уәкілетті органы шешімінің жобасын дайындауды жүзеге асыру. Сақтандыру тәуекелін азайту жөніндегі уәкілетті органдардың мүшелері үшін ұсынымдар дайындау;

4-қосымшаның 6-тармағының 2-тармақшасы Қоғам Басқармасының 2026 жылғы 26 ақпандағы шешіміне (№13 хаттама) сәйкес баяндалған.

2) сақтандыру қорғауды ұсыну немесе сақтандырудың қолданыстағы шарттарын өзгерту мәселелері бойынша Қоғамның бейіндік қызметтерінің қорытындыларын қалыптастыруға бастамашылық жасау;

3) scoring-талдауды немесе оны беру шарттарын өзгертуді көздейтін өтінімдер бойынша сақтандыру қорғауын ұсынудың қаралатын мәселесі бойынша Қоғамның уәкілетті органы шешімінің жобасын дайындауды жүзеге асыру;

4) scoring-талдауды көздейтін өтінімдер бойынша сақтандыру қорғауын беру туралы мәселені шығару немесе оны қоғамның уәкілетті органының қарауына беру шарттарын өзгерту;

5) Департамент қорытындысының тұсаукесері және scoring-талдауды болжайтын өтінімдер бойынша сақтандыру қорғауын ұсынудың орындылығы туралы ұсынымдар беру немесе оны қоғамның уәкілетті органдарының отырыстарында ұсыну шарттарының өзгеруі;

6) жасалған шарттар шеңберінде сақтандыру істерін қалыптастыру;

7) экспорттаушының қысқа мерзімді дебиторлық берешегін сақтандыру шарттары бойынша Қоғамның уәкілетті органдарына нақты сауда айналымы туралы мониторингтік есептерді ұсыну жөніндегі іс-шараларды жүзеге асыру;

8) заңсыз жолмен алынған кірістерді заңдастыруға (жылыстатуға) және терроризмді қаржыландыруға қарсы іс-қимыл жөніндегі ҚР заңнамасының талаптарын орындау, оның ішінде іскерлік қатынастарды белгілеу кезінде қоғамның клиенттерін (әріптестерін) тиісінше тексеру жөнінде қажетті шаралар қабылдау;

9) қоғамның ішкі құжаттарында, сондай-ақ сақтандыру (қайта сақтандыру) қызметін реттейтін заңнамалық және құқықтық актілерде көзделген өзге де функцияларды қамтиды.

10) қоғамның ішкі нормативтік құжаттарына, жалғыз акционердің/акционерлердің жалпы жиналысының, Директорлар кеңесінің және Қоғамның атқарушы органының шешімдеріне, Қоғам басшылығының, сондай-ақ Департаменттің құзыретіне кіретін мәселелер бойынша тікелей басшының бұйрықтарына, өкімдері мен нұсқауларына сәйкес өзге де міндеттер мен функциялар мен тапсырмаларды жүзеге асыру.

2-міндет: мемлекеттік органдармен және ұйымдармен өзара іс-қимыл.

Функциялар:

1) Департаменттің құзыреті шегінде ҚР Мемлекеттік, үкіметтік бағдарламалары, сондай-ақ өзге де бағдарламалық құжаттар бойынша ұсыныстарды келісу, әзірлеу;

2) Департаменттің құзыретіне жататын мәселелер бойынша есептерді, анықтамаларды, хаттарды және басқа құжаттарды дайындауды және бақылауды жүзеге асыру;

3) департаменттің құзыретіне кіретін мәселелер бойынша Қоғамның құрылымдық бөлімшелерінің, құрылымдық бөлімшеге кірмейтін Қоғам қызметкерлерінің, мемлекеттік органдардың, қауымдастықтардың, коммерциялық емес ұйымдардың және шаруашылық жүргізуші субъектілердің өкілдерінің қатысуымен хат алмасу, кеңестер өткізу.

3-міндет: Департаменттің негізгі қызметі бойынша есептілік пен ақпаратты қалыптастыру, ұсыну.

Функциялар:

1) басқарушылық шешімдер қабылдау үшін қоғам басшылығын мәмілелер бойынша ақпаратпен уақтылы қамтамасыз ету;

2) Жалғыз акционерге, Қоғамның Директорлар кеңесіне мемлекеттік органдарға, сыртқы аудиторларға және т. б. ұсыну үшін Қоғамның қызметі туралы толық және шынайы ақпаратты қалыптастыру.;

3)қоғамның мүдделі құрылымдық бөлімшелеріне, құрылымдық бөлімшеге кірмейтін Қоғам қызметкерлеріне есептілікті және Департаментке бекітілген ақпаратты уақтылы дайындауды және ұсынуды қамтамасыз ету.

4-міндет: Департамент құзыреті шегінде қоғамның ішкі нормативтік құжаттарын және әдістемелік материалдарды әзірлеу, келісу.

Функциялар:

1) Департамент құзыреті шегінде Қоғам қызметінің бағыттарын дамыту;

2) қоғамның ішкі нормативтік құжаттарын, Департаменттің құзыретіне жататын әдістемелік материалдарды әзірлеу, келісу;

3) Департаменттің қызметіне қатысты Қоғамның ішкі нормативтік құжаттарының талаптарын сақтауды қамтамасыз ету.