О вакансии
Квалификационные требования к вакантной должностиТребования к образованию- Высшее юридическое образование.
Знания, необходимые для исполнения должностных обязанностейКандидат должен обладать знаниями:
- Законодательных и нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих деятельность Общества.
- Нормативных правовых актов Республики Казахстан в областях, соответствующих функциональному направлению должности.
- Основных требований международного стандарта МС ИСО 9001.
- Государственного и русского языков на уровне, обеспечивающем свободное владение письменной и устной речью. Компетенции, необходимые для исполнения должностных обязанности: Функциональные: - умение формировать проекты внутренних нормативных документов; - умение формировать экспертное заключение и вырабатывать конкретные предложения по повышению эффективности в курируемом направлении; - умение и навыки проводить интенсивный, масштабный сбор и анализ данных; - умение работать с применением современных систем информационных технологий; - умение эффективной презентации и делового общения; Личностные компетенции
- стрессоустойчивость и способность эффективно работать в условиях многозадачности;
- развитые коммуникативные навыки;
- ориентация на достижение результата;
- грамотная устная и письменная речь;
- способность самостоятельно планировать рабочую деятельность и расставлять приоритеты;
- оперативный поиск, обработка и систематизация необходимой информации;
- готовность к постоянному профессиональному развитию и совершенствованию компетенций. Функциональные обязанности на данной должности: 1) осуществление претензионно-исковой работы, участие в судебных процессах ; 2) осуществление правового обеспечение деятельности филиала; 3) исполнение корреспенденции, направленной начальником Отдела; 4) предоставление Правовому департаменту отчетности по судебным делам Филиала, не относящимся к проблемным займам; 5) подготовка и участие в подготовке, направление и согласование претензий, исковых заявлений Общества, апелляционных и кассационных жалоб, ходатайств и других документов, направляемых в судебные, государственные органы; 6) проведение правовой экспертизы кредитных заявок заёмщиков, поступивших в филиал на предмет законности и правильности их оформления в соответствии с законодательством РК, подготовка соответствующих юридических заключений; 7) соблюдение трудовой трудовой дисциплины; 8) исполнение приказов и распоряжений руководства филиал ; 9) соблюдение правил внутреннего трудового распорядка, техники безопасности, противопожарной безопасности и правил охраны труда;
- 10) соблюдение требований внутренней нормативной
документации по информационной безопасности;
Требования к опыту работы- Опыт работы в профессиональной сфере либо в областях, соответствующих функциональным направлениям должности, — не менее 2 (двух) лет.
- стрессоустойчивость и способность эффективно работать в условиях многозадачности;
- развитые коммуникативные навыки;
- ориентация на достижение результата;
- грамотная устная и письменная речь;
- способность самостоятельно планировать рабочую деятельность и расставлять приоритеты;
- оперативный поиск, обработка и систематизация необходимой информации;
- готовность к постоянному профессиональному развитию и совершенствованию компетенций.
Кунаева 15/2, БЦ «ALBAN», 8-этаж.- Опыт работы в профессиональной сфере либо в областях, соответствующих функциональным направлениям должности, — не менее 2 (двух) лет.
Условия работы:
· Режим работы: полный рабочий день, 5/2
· Форма найма: трудовой договор
· Социальный пакет: медицинская страховка Местонахождение: г. Шымкен, Аль-Фарабийский район, пр. Кунаева 15/2, БЦ «ALBAN», 8-этаж.
