Требования к образованию:
Высшее образование в области управления/менеджмента, экономики, финансового менеджмента.
Требования к наличию лицензий, сертификатов:
Наличие степени магистра экономики / финансов / МВА / IPMA / CIMA / ACCA.
Требования к стажу работы:
В профессиональной сфере или в областях, соответствующих функциональным направлениям должности не менее 5 лет. (желательно с опытом работы в зарубежных компаниях)
Навыки, необходимые для исполнения обязанностей:
Навыки долгосрочного и краткосрочного стратегического планирования;
Навыки оперативной обработки и анализа информации;
Навыки по подготовке аналитических записок;
Навыки по разработке презентаций и подготовки тезисов;
Навыки анализа финансово-хозяйственной деятельности;
Навыки владения программами (продвинутый пользователь) MS Office (Word, Excel, Power Point), электронной системой документооборота;
Навыки деловой переписки и устного взаимодействия.
Личностно-деловые компетенции, необходимые для исполнения обязанностей:
Коммуникации и лидерство;
Аналитическое мышление и принятие решений;
Влияние на рабочие процессы;
Организация работы;
Способность к изменениям;
Командность;
Ответственность за результат;
Развитие.
Функциональные обязанности:
Стратегическое планирование.
- Разработка и актуализация долгосрочного Плана развития Холдинга и согласование со всеми структурными подразделениями Холдинга, всеми ДО Холдинга и государственными органами, в т.ч. посредством проведения стратегических сессий;
- Подготовка аналитических отчетов в целях формирования стратегических направлений деятельности Холдинга;
- Разработка стратегических КПД всех ДО Холдинга с учетом принципа декомпозиции и каскадирования стратегических целей Холдинга на уровень ДО Холдинга, обеспечивая работу сбалансированной системы показателей, в целях повышения эффективности и конкурентоспособности несырьевого сектора экономики РК посредством обеспечения более эффективного функционирования Холдинга и ДО.
-Разработка и актуализация стратегического документа компании;
-Разработка стратегической финансово-экономической модели Холдинга в целях обоснования стратегии и видения, стратегических кпд;
- Разработка стратегических КПД всех ДО Холдинга с учетом принципа декомпозиции и каскадирования стратегических целей Холдинга на уровень ДО Холдинга, обеспечивая работу сбалансированной системы показателей, в целях повышения эффективности и конкурентоспособности несырьевого сектора экономики РК посредством обеспечения более эффективного функционирования Холдинга и ДО макроэкономический анализ ключевых индикаторов и оценка влияния стратегических показателей на них.
Условия работы:
Режим работы: полный рабочий день
Форма найма: трудовой договор
Социальный пакет: медицинская страховка
Местоположение: проспект Мангилик Ел 55а, блок В
