Квалификационные требования к вакантной должности(из должностной инструкции):
-высшее экономическое/финансовое/юридическое образование.
1) знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации должности, а также другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должности;
2) нормативные и методические материалы, касающиеся деятельности Общества;
3) порядок работы (правила, документы, мероприятия), касающиеся деятельности Департамента;
4) знания и опыт в области управления проектами, умение анализировать большой объем данных, самостоятельно принимать решения;
5) требования международных стандартов МС ИСО 9001 и МСФО 9;
6) свободное владение государственным языком;
7) умение своевременно разрешать сложные проблемы и вопросы;
8) умение анализировать большой объем данных;
9) умение работать в условиях многозадачности и сжатых сроков;
10) умение рационально использовать рабочее время;
11) отличное владение офисными программами по сопровождению кредитного процесса (ЕRР 1С/ СЭД/ SimBase и др.).
- подготовка и согласование кредитной и залоговой документации, дополнительных соглашений к ним, графиков погашений, распоряжений на перечисление займа;
- своевременное проведение процедуры оприходования и списания стоимости обеспечения, передаче оригиналов договоров и правоустанавливающих документов по обеспечению в Хранилище филиала;
- надлежащее формирование и хранение кредитных досье в соответствии с требованиями Национального Банка Республики Казахстан и Процедурой администрирования кредитов;
- проверка кредитных досье на полноту и соответствие требованиям уполномоченного органа и внутренней нормативной документации Общества;
- обеспечение передачи погашенных займов на хранение в архив филиала.
- коммуникабельность (умение быстро устанавливать контакт, умение и желание общаться с людьми);
- ориентация на результат;
- грамотная устная и письменная речь;
- умение планировать и расставлять приоритеты;
- умение быстро находить нужную информацию;
- постоянное саморазвитие;
- нацеленность на результат;
- открытая коммуникация;
- аналитическое мышление;
- приверженность делу/компании;
- стрессоустойчивость к многозадачности.
- опыт работы в областях, соответствующих функциональным направлениям должности не менее 2 (двух) лет и/или опыт работы для внутренних кандидатов Общества / дочерних организаций Общества / Холдинга, имеющих опыт работы не менее 1 (одного) года. Данные требования не распространяются на кандидатов, окончивших зарубежное высшее учебное заведение/ Назарбаев университет по программе магистратура, окончивших по программе «Болашак» (без требования к опыту работы).
Условия работы:
· Режим работы: полный рабочий день, 5/2
· Форма найма: трудовой договор
· Социальный пакет: медицинская страховка
· Местонахождение: РК., г. Туркестан, мкр. Жана кала, 9 улица 36А.
