Негізгі лауазымдық міндеттері: 1. Қоғамның сапа менеджменті жүйесін жұмыс күйінде ұстау. 2. Ішкі нормативтік құжаттардың СМЖ талаптарына сәйкестігін келісу кезінде Қоғамның басқа құрылымдық бөлімшелерімен өзара іс-қимыл жасау. 3. ЖІӨ-ні өзекті жағдайда, бөлігінде қолдау департаменттің құзыретіне жататын және оларға байланысты сәйкестендіру заңнамалық нормаларға немесе өзге де нормативтік-құқықтық актілерге, өзге де ЖҰӨ-ге өзгерістер енгізу Қоғамдар, сондай-ақ ішкі бизнес-процестер мен құрылымдағы өзгерістер Қоғамдар мүдделі құрылымдық бөлімшелермен бірлесіп.
КАНДИДАТҚА ҚОЙЫЛАТЫН ТАЛАПТАР Бос лауазымға қойылатын біліктілік талаптары: - қызмет бағытына сәйкес келетін жоғары білім; - курстардан өту сертификаттарының болуы сапа менеджменті жүйесі; - лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес салалардағы жұмыс тәжірибесі 2 (екі) жылдан кем емес және / немесе - кемінде 1 (бір) жыл жұмыс тәжірибесі бар қоғамның/қоғамның еншілес ұйымдарының/Холдингтің ішкі кандидаттары үшін жұмыс тәжірибесі.
Лауазымдық міндеттерін орындау үшін қажетті білім: 1) лауазымның мамандануына сәйкес салалардағы қатынастарды реттейтін Қазақстан Республикасының нормативтік құқықтық актілерін білу, сондай-ақ лауазым бойынша функционалдық міндеттерді орындау үшін қажетті басқа да міндетті білім;
2) Департамент пен қоғамның қызметіне қатысты нормативтік және әдістемелік материалдар;
3) Бизнес-қызметті және қоғам жұмыс істейтін әртүрлі секторлардың ерекшеліктерін білу;
4) мемлекеттік тілді меңгеру;
5) қоғамның ішкі нормативтік құжаттары;
6) қоғамның құрылымы мен штаты, оның мамандануы және даму перспективалары;
7) іс жүргізу және іскерлік хат алмасу негіздері.
Лауазымдық міндеттерін орындау үшін қажетті құзыреттер: Функционалды: - ЖҰӨ жобаларын қалыптастыра білу;
- ақпараттық технологиялардың заманауи жүйелерін қолдана отырып жұмыс істей білу; - MS Office компьютерлік құралдарын еркін меңгеру, MS Windows ортасында жұмыс істей білу; - тиімді презентация және іскерлік қарым-қатынас жасай білу; - қызметтік және коммерциялық құпия болып табылатын ақпаратпен жұмыс істей білу (оны пайдалануды қорғау тәртібі); - көп тапсырма және қысқа мерзімде жұмыс істей білу; - презентация жасау бойынша жұмыс дағдылары.
Тұлғалық: - стресске төзімділік көп тапсырмаға; - қарым-қатынас (адамдармен тез байланыс орната білу, қарым-қатынас жасай білу және тілек білдіру); - нәтижеге назар аудару; - жоспарлау және басымдық беру қабілеті; - қажетті ақпаратты тез таба білу; - үнемі өзін-өзі дамыту.
Жұмыс шарттары:
- Жұмыс режимі: толық жұмыс күні, 5/2.
- Жалдау нысаны: еңбек шарты.
- Әлеуметтік пакет: медициналық сақтандыру.
- Орналасқан жері: Астана қ., Иманов к-сі, 11, "Нұрсәулет 1"БО.
система менеджмента качества
Полный день
28.01.2025 11:24:29
Аудитор Управления по аудиту бизнес процессов Департамента внутреннего аудита
МОППВА
Полный день
28.01.2025 11:15:29
Специалист Управления регуляторной и финансовой отчетности Департамента сводной отчетности
Oracle Bi
Полный день
28.01.2025 10:37:29
Риск-менеджер в Управление операционных рисков Департамента внутреннего контроля
фин.контроль
Полный день
28.01.2025 10:06:29
Специалист управление комплаенс-контроля
ПОДФТ
Полный день
28.01.2025 10:03:29
Специалист Управления комплаенс контроля (антикор)